戶外體驗(yàn)式戶外活動自1995年由日本、中國臺灣等地引入中國大陸以來,經(jīng)過多年的探索和發(fā)展,已經(jīng)演化成了一種適合中國特色的、以戶外生存為核心的優(yōu)秀訓(xùn)練方式,并由最初的外企到現(xiàn)在的國企、私企、集體企業(yè)等不同的企事業(yè)團(tuán)體得以推廣及驗(yàn)證它的價(jià)值所在。時(shí)至今日,全國已有百余所戶外活動服務(wù)機(jī)構(gòu),戶外活動在中國逐步發(fā)展起來。
從1995年進(jìn)入中國,目前已經(jīng)十幾年的時(shí)間了。從剛開始的為外資企業(yè)在華機(jī)構(gòu)提供服務(wù),到被廣大的中國企、事業(yè)單位所接受。并且,已被越來越多的人所承認(rèn)這樣的培訓(xùn)形式對加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)合作精神、激發(fā)個人潛能、解決團(tuán)隊(duì)和企業(yè)內(nèi)部一些問題所起到的作用。
現(xiàn)在許多公司將戶外活動作為企業(yè)文化建設(shè)和新員工入職培訓(xùn)的一部分,如:阿里巴巴網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司、華立集團(tuán)、聯(lián)合利華等公司,他們每當(dāng)有新員工入職,即組織戶外活動,通過戶外活動將其企業(yè)文化和團(tuán)隊(duì)合作精神傳播給新員工。通過這樣的訓(xùn)練,這批新員工很快能融入到新工作崗位,發(fā)揮其應(yīng)有的作用,而且更積極和上進(jìn),為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值。眾多的成人教育機(jī)構(gòu)在課程設(shè)計(jì)中引入了戶外活動,如浙江大學(xué)成教學(xué)院高管班、上海大學(xué)EMBA班、清華大學(xué)、浙江民企EMBA、東華大學(xué)MBA班等。
不光是企業(yè),還有許多的機(jī)關(guān)事業(yè)單位也將這種培訓(xùn)形式引入到他們的培訓(xùn)課程當(dāng)中。如省市處級干部、交通局、共青團(tuán)委等機(jī)關(guān)事業(yè)單位。他們同樣也非常認(rèn)可戶外活動,并且將戶外活動介紹給所屬的一些企事業(yè)單位。還有一些機(jī)關(guān)單位將戶外活動作為機(jī)構(gòu)創(chuàng)新改革培訓(xùn)的一部分。隨著戶外活動在中國本土化的進(jìn)程,它不光針對某一固定的團(tuán)隊(duì)內(nèi)部問題的解決。同時(shí),它也可以作為與客戶之間增進(jìn)關(guān)系,加強(qiáng)客戶對企業(yè)認(rèn)同度的一種方式。
“戶外拓展活動培訓(xùn)”這個行業(yè)在這中國是個新興的行業(yè),有很多人還不太了解甚至還根本不知道有“戶外活動培訓(xùn)”這種行業(yè)。但從近兩年此行業(yè)的飛速發(fā)展來看確實(shí)人瞠目結(jié)舌,不過這里面有一個原因是中國以前根本沒有這種行業(yè)前面的基數(shù)為零,所以感覺發(fā)展的很快。
90年代中期,市場逐漸成熟,越來越多的投資者看中了這個潛力無窮的朝陽行業(yè),在北京、上海、深圳、廣州等大城市,拓展訓(xùn)練風(fēng)靡一時(shí),這些經(jīng)濟(jì)較發(fā)達(dá)的城市早在幾年前都已建立專業(yè)的青少年教育戶外拓展活動中心。時(shí)至今天,全國從事戶外拓展活動培訓(xùn)的機(jī)構(gòu)已經(jīng)達(dá)到5000家以上,可市場需求還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有飽和。戶外活動在中國也逐步走向成熟。在很多大公司甚至有這樣一條不成文的規(guī)矩:部門經(jīng)理以上的管理人員若要被提拔,必須要接受戶外活動。很多城市已經(jīng)將戶外活動的理念灌輸?shù)礁鱾€行業(yè)管理培訓(xùn)體系中,發(fā)展更快的地區(qū)甚至已經(jīng)將業(yè)務(wù)延伸至政府部門、部隊(duì)、消防、警察等機(jī)關(guān)單位。目前很多培訓(xùn)機(jī)構(gòu)已經(jīng)將目光投向了空間巨大的企業(yè)團(tuán)隊(duì)拓展、青少年素質(zhì)戶外活動市場。
現(xiàn)在人也越來越重視戶外拓展的重要性,企業(yè)需要具有高素質(zhì),高體質(zhì)的員工等。所以企業(yè)也非常重視員工的拓展訓(xùn)練。還有就是現(xiàn)在的旅游景點(diǎn),風(fēng)景區(qū),各大公園,農(nóng)家樂等多種娛樂休閑場所均有建拓展基地的想法。 所以對戶外拓展行業(yè)來說,前景還是不錯的。
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